为推动 “先锋工程”全员综合素质提升计划落实落细落地，培养一批技术型、知识型、复合型人才队伍，营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。6月17日，省二建公司举行“名师带高徒”拜师仪式，公司党委书记、董事长包丽丽出席仪式并讲话，党委副书记、副董事长、总经理邵斌、在哈领导班子成员及机关、各项目部师徒对子参加仪式。仪式由公司人力资源部韩薇主持，共有63名师傅和114名徒弟结为师徒对子。

邵斌指出，作为师父要在思想上多引导，多跟徒弟交流，帮助徒弟找准定位，制定合理的成长计划；在作风上要注重言传身教，要以个人魅力和表率作用来教育、引导徒弟，使他们自觉养成爱岗敬业、敢为人先、争创一流的工作作风；在业务上发挥“传帮带”作用，毫无保留地传授工作经验和方法，帮助徒弟尽快提升业务水平，胜任工作要求，融入工作团队。作为徒弟，要端正态度，勤学善问，虚心向师傅学习，在实际工作中尊重师傅，不折不扣地完成师傅交给的学习、工作任务，注重在实践中积累经验、增长才干，争取早日出徒，成为独当一面的骨干能手，为公司发展贡献力量。

活动上，分发了拜师贴和回徒贴，公司领导以及各师徒对子现场签字背书，最后徒弟将拜师贴交给自己的师傅并鞠躬答谢。

包丽丽指出：一是要统一思想，凝聚共识，充分认识开展“名师带高徒”活动的重要意义。开展“名师带高徒”活动是打造高质量人才队伍、提升企业核心竞争力的迫切要求，是挖掘员工潜能、促进年轻员工快速成长成才的有效途径，培养造就一批掌握现代化科技知识和技能水平的职工队伍，进而促进公司改革攻坚、实现高质量发展，具有十分重要的现实意义。二是要明确责任，加强组织，确保“名师带高徒”活动取得实效。明确师徒职责，要建立亲清的师徒关系，使师徒关系正式化、制度化、规范化，双方要各司其职、各负其责；加强组织协调，公司各部门要全力支持、积极配合开展工作，实施有效措施，制定有力制度，确保工作行而有序。三是要创新形式，强化考核，持续推动“名师带高徒”活动纵深发展。“名师带高徒”是“先锋工程”重要的组成部分，要不断丰富活动形式，组织师徒共同参加实战实训、岗位练兵、技能比武和技术攻关等活动，为徒弟成长成才创造条件、提供舞台；制定考核制度，协议期满后，要对师徒进行考评，强化考评结果运用。在带徒期间，徒弟在技术创新、科技攻关等方面做出突出贡献的，对师徒双方均给予重奖。

“名师带高徒”活动的正式启动，标志着省二建公司人才培养工作迈上了新的台阶，为公司全面承接集团“青苗工程”“三鹰计划”注入了满渠清水，同时为广大青年迅速成长成才营造了良好的氛围，进一步促进师徒交流互动搭建了有效的平台，成功组建的“同心、同学、同进、同行”师徒团队必将为公司 在“十四五”期间高质量发展贡献磅礴力量。

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6月19日上午，省九建公司承建的江城文苑项目开工仪式在内蒙古阿荣旗隆重举行。省九建公司党总支书记、董事长李春涛，党总支副书记、副董事长、总经理谢凤军，党总支副书记曲晓杰，工会主席刘鑫一行9人及项目部相关人员出席开工仪式。

李春涛代表省九建公司向工程顺利开工表示热烈祝贺。他表示，省九建公司自进驻阿荣旗建筑市场以来，在享受阿荣旗发展之惠、汲取城市文明精华的同时，始终不忘反哺城市，回报阿荣旗政府和人民以及各界朋友。省九建公司将从履行国企责任，为民办实事、建民心工程的高度，以“守正创新、坚韧向上”的企业精神为引领，以“两金两精”战略为己任，以“专心专注、精益求精”的“工匠精神”高度重视江城文苑项目的建设；将用扎根内蒙古，花开阿荣旗的勇气、责任和担当，力争把项目打造成为本地区的精品工程和样板工程。

内蒙古阿荣旗江城文苑项目，坐落于内蒙古阿荣旗富裕路西侧、规划路东侧，计划工期为2021年6月——2022年12月，项目规划48000平方米，建设单体共8栋，层数为7层。项目建成后将进一步改善阿荣旗地区的居住环境，提高居民生活质量，同时也将进一步提升阿荣旗城市形象。

随着开工仪式圆满举行，省九建公司将积极组织进场工作，有条不紊、稳步推进，打响生产攻坚战；精细履约、科学管理，保质保量推进项目建设，实现项目完美履约。